Produits, services et stratégies peuvent évoluer au cours du temps, mais l’essence même de Nemetschek Scia ne changera jamais : C’est l’ADN de notre entreprise, basée sur nos « objectifs et valeurs »
Objectifs
Notre objectif principal et la raison première de notre existence est d’inspirer les personnes à dépasser les limites. Nous essayons d’atteindre cet objectif en respectant nos Valeurs de base. Ces valeurs essentielles déterminent la manière dont nous travaillons à chaque niveau, dans chaque unité, chaque entité et partout dans le monde.
Valeurs de base
SCIA est ressentie comme une entreprise passionnante et les collaborateurs sont fiers d’en faire partie. Nos valeurs de base constituent la raison même de ce sentiment ; elles l’emportent sur notre taille et taux de croissance. En les conservant, nous pouvons préserver ce qui a été toujours si ‘spécial’ chez NeSCIA.
Les 5 Valeurs de base suivantes reflètent notre organisation.
Entrepreneurial Spirit (Esprit d’entreprendre)
L’esprit d’entreprendre fait partie depuis bien longtemps de la culture de SCIA. Nous poursuivons sans cesse notre quête de nouvelles idées et cherchons à innover. Nous aimons prendre des initiatives et cela nous permet de progresser dans un environnement fait de défis, créatif et agréable. En prenant des risques contrôlés, nos employés cherchent passionnément à atteindre des buts bien déterminés. Les nouveaux défis nous stimulent et nous avons toujours l’énergie, la force imaginative et la volonté nécessaires pour les relever.
Commitment (Engagement)
Les employés de SCIA se sentent très engagés et se dévouent pour le bien-être de leur entreprise, de leurs clients, partenaires et collègues. Nous cherchons sans cesse à nous améliorer pour atteindre la perfection. Chez SCIA, notre engagement qualité est la clé qui nous permet de garantir à nos clients que nos produits et services résolvent leurs véritables ‘problèmes et défis professionnels’. Nous tentons de faire ‘ce qu’il faut’, ‘comme il faut’.
Relationship-driven (Relationnel)
SCIA est une entreprise tournée vers le relationnel : nous nous engageons à tout faire pour créer et entretenir de bonnes et agréables relations avec nos clients, partenaires et nos collègues. Durant les contacts, nous cherchons à d’être courtois, honnêtes, ouverts d’esprit et chaleureux. Nous aimons l’approche directe dans tout ce que nous faisons et nous nous obligeons à répondre aux besoins de nos partenaires dans les délais les plus raisonnables. C’est ici que nos clients peuvent le mieux ressentir la culture de SCIA. Nous pensons que des relations durables et loyales sont essentielles à notre succès.
Inventive (Inventif)
SCIA est une entreprise inventive qui met l’accent sur la recherche et la mise en place de solutions créatives. Nos collaborateurs sont prévoyants, créatifs et inventifs. Nos employés sont attachés à leur travail et sont enthousiastes à l’idée d’apprendre et de découvrir. Leur ‘power of mind’ est à la base de leur accomplissement. Aucune montagne n’est trop haute, aucune rivière trop profonde et des frontières sont repoussées chaque jour.
Reliable (Fiable)
Cheze SCIA, nous prenons des engagements réfléchis, prenons des responsabilités et les respectons. Nous accomplissons ce qui a été convenu et mettons tout en œuvre afin de tenir nos engagements. Dans tout, nous faisons ce que nous disons que nous allons faire, quand nous disons que nous allons le faire. Pour les questions qui concernent nos clients, nous écoutons attentivement et nous réagissons de façon proactive. Notre connaissance collective et notre expertise élevée sont de grands atouts et font de SCIA un partenaire fiable.